Die SRH Berufliche Bildung Heidelberg hat eine langjährige Erfahrung und weit reichende Kompetenzen bei der medizinisch-beruflichen Rehabilitation. Von dieser Erfahrung und Kompetenz können besonders kleine und mittelständische Unternehmen profitieren.
Das Berufliche Bildung Heidelberg empfiehlt Arbeitgeberinnen und Arbeitgebern, die wissen möchten, inwiefern erkrankte Arbeitnehmerinnen oder Arbeitnehmer am Arbeitsplatz wieder die volle Leistungsfähigkeit erbringen können, die Nutzung des Reha-Assessments.
Assessment ist die Bezeichnung für ein modulares Beurteilungssystem. Ein Team erfahrener Fachleute aus medizinischen, psychologischen, berufspädagogischen und arbeitstherapeutischen Feldern gleicht gemeinsam die Arbeitsplatz-Anforderungen mit dem persönlichen Leistungsprofil von Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern ab.
Auf diese Weise lässt sich sicherstellen, dass Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern am Arbeitsplatz weder über- noch unterfordert werden. Das Reha-Assessment bewirkt also, dass Komplikationen oder Ausfallzeiten am Arbeitsplatz entweder minimiert oder ganz ausgeschlossen werden können.
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